Marcin Frąckowiak o wdrożeniu procedur dla sygnalistów przez pracodawcę będącego w likwidacji dla Prawo.pl

Zgodnie z unijną dyrektywą w sprawie ochrony osób zgłaszających naruszenia prawa Unii oraz z polską ustawą o ochronie sygnalistów zobowiązani do wprowadzenia procedur dla sygnalistów są także pracodawcy będący w likwidacji lub upadłości. Jak do tego tematu podchodzą eksperci prawa pracy?

W artykule dla Prawo.pl temat ten skomentował Marcin Frąckowiak – Managing Counsel i Radca prawny w Dziale Prawa Pracy Kancelarii Sadkowski i Wspólnicy.

Nasz ekspert twierdzi: „Likwidacja przedsiębiorstwa nie jest procesem, który przeprowadza się z dnia na dzień. Pracodawca, będący w stanie likwidacji czy upadłości, spełnia swoje obowiązki, a jednym z nich jest wdrożenie procedury dla sygnalistów”.

Zachęcamy do lektury artykułu!

Cały artykuł >> link